今年的应届毕业生招聘应该注意什么

08-17-2020 应届毕业生招聘

今年应届毕业生招聘是非常不容易的一年。在疫情的影响下,求职过程面临诸多挑战。一些毕业生很焦虑,因为他们暂时还没有找到工作。面对找工作的压力,我们既要注意“求职策略”,又要鼓起勇气面对困难。下面小编就带大家看看专家对此有何看法。

没确定好自己到底要做什么之前,拿到再多offer也没用,毕竟最终你只能选择一份工作。所以在找工作之前,一定要选择好自己未来的就业方向,这样能少走很多弯路。选择自己的优势方向就业,成长速度事半功倍;而选择自己的劣势方向就业,可能很容易被职业拖累,甚至会怀疑自己。

虽然现在就业方向和专业不对口的情况普遍存在,但是我们也不能因此就像个无头苍蝇一样,到处投简历、面试,这完全是对宝贵求职时间的浪费。与其这样,不妨留下一点时间分析下:你在过往学习的过程中,学过哪些专业课程,目前哪些岗位能够用得上?你的过往经历中,自己的哪一项技能或者能力比较出众,可以让自己在这个方向上更容易脱颖而出呢?结合自身的特长,框定一些工作范围,能够有效提升自己在求职过程中的眼界。

在前两步,我们都是站在自己的角度来分析自己适合哪些工作,但是却没有区分行业。就好比:互联网行业和传统行业都有人力资源岗位,那你在选择工作的过程中,选择哪个行业的人力资源岗位好一些呢?

毕竟,当你进入一个行业之后,几乎所有的人脉资源、技能、对岗位的掌握和熟悉,都会在这个行业内部,要跨界到另一个行业去,又需要花费大量的时间重新学习,非常不划算。所以,一定要在找工作之前,从各个行业之间,选择出自己想去的行业,然后把求职机会锁定。

根据国民经济行业分类与代码(GB/4754-2011)国民经济行业分类,中国的应届毕业生招聘行业被分为这样一些种类:A 农、林、牧、渔业;B 采矿业;C 制造业;D 电力、热力、燃气及水生产和供应业;E 建筑业;F 批发和零售业;G 交通运输、仓储和邮政业;H 住宿和餐饮业;I 信息传输、软件和信息技术服务业;J 金融业;K 房地产业;L 租赁和商务服务业;M 科学研究和技术服务业;N 水利、环境和公共设施管理业;O 居民服务、修理和其他服务业;P 教育;Q 卫生和社会工作;R 文化、体育和娱乐业;S 公共管理、社会保障和社会组织;T 国际组织。

按照目前国家的重视程度和行业规模:能源、房地产、建筑、金融、信息技术都是目前的主要支柱行业,也是为国家创造GDP的一些主要行业。这些行业整体规模较大,业内知名企业非常多,人均GDP和薪资也更高。

以上关于应届毕业生招聘的一些相关介绍,希望能够对各位学生朋友有所帮助。