一份实用的高校应届毕业生招聘求职建议(下)

10-28-2020 高校应届毕业生招聘

  目前总体情况是,工作岗位数量远低于毕业生数量。但是,毕业生人数还是逐年上升,而工作岗位却在减少。由于金融危机的影响,行业人开始精简工作岗位,就业渠道逐渐缩小。在这里,小编将继续为大家分享一些关于高校应届毕业生招聘求职的建议。

  【4】兴趣在找工作里面可以最后考虑

  因为大部分人所谓的兴趣都是花钱的,不是赚钱的。比如很多人喜欢音乐,好吧,做音乐发烧友那烧钱是哗啦啦的,怎么办?努力工作赚钱养兴趣。

  再一个普通人的兴趣根本没有发展成特长,什么是特长?——做得比别人好,那是特点,但特长是这个点必须能帮你在市场上稳定拿到回报。

  如果你的特长不能帮你挣钱,你的兴趣只能说更可能是你逃避现实的借口,真爱,就用这个特长去市场上找客户啊,一找就掉底子,原来你所谓的爱写作,也不过就是写篇好日记的水平,原来你所谓的爱电影,也不过就是比别人多看了几百部片子的水平,原来你所谓的爱画画,也不过就是练过好几年素描而已......

  看看日剧《火花》,也许你们对现实会有深深的共鸣。

  如果你的确热爱,愿意坚持你热爱的方向去市场打拼,好,我祝福你。

  还有一点,很多人所谓要发展的特长,写作、演讲、培训、理财......很多都是职场能力,需要在职场里面找机会把能力培养到极致,这不一定是是兴趣。

  【5】家庭是一个很尴尬的事情

  有时候你雄心万丈,父母却身体不好,需要你这个独子照顾,又不可能去大城市,这个时候你就纠结了,不得不回去。

  再就是你想试试自己的翅膀,父母却告诉你家里给你买了房子,约好了相亲对象,平庸但是安逸的生活画面,对在大城市处处碰壁的你,也是一种诱惑。

  又或者你想去自己喜欢的行业发展,父母却告诉你考公务员才是正道,耗费大量精力在沟通。

  总之,不仅仅是父母的家庭,可能还包括你的另一半的家庭,这是一个需要兼顾的事情。

  很难,没有标准答案,只能一个个人具体分析,这个变量有时候能彻底改变你的就业轨迹,因为和理性相比,情感的力量太大了。

  【6】成长空间也很重要

  去上升的行业,去上升的企业,去培训体系完善的企业,去自己认可的领导手下工作(当然一般情况下,你不知道你会遇到怎样的领导,我只能祝你好运),这些都会是你职业生涯发展的助推器。

  不过对于高校应届毕业生招聘,很难有条件去选择,你们是被动挑选的人呐。